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Die Oester­re­ichis­che Nation­al­bank (OeNB) ist die Zen­tral­bank der Repub­lik Öster­re­ich. Als solche ist sie inte­graler Bestandteil des Europäis­chen Sys­tems der Zen­tral­banken (ESZB). Im öffentlichen Inter­esse gestal­tet sie somit sowohl die wirtschaftliche Entwick­lung in Öster­re­ich als auch im Euro-Währungs­ge­bi­et mit. Dabei ist die OeNB unab­hängig und weisungs­frei. Ihre Leitwerte sind Sta­bil­ität und Sicherheit.

Die Ker­nauf­gaben der OeNB umfassen Bargeld, Geld­poli­tik, Finanz­mark­t­sta­bil­ität, Sta­tis­tik und Zahlungsverkehr. Zudem fördert die OeNB Wis­senschaft und Forschung, engagiert sich in der Ver­mit­tlung von Wirtschafts- und Finanzwis­sen, fördert Kun­st und Kul­tur und beken­nt sich zur Vielfalt sowie zur Nachhaltigkeit.

Die Abteilung für Europäische Aufsichtsgrundsätze und Strategie sucht ab sofort befristet bis 30. November 2022 eine/einen

Mitarbeiterin/Mitarbeiter in der Abteilung für Europäische Aufsichtsgrundsätze und Strategie

(befristet bis 30.11.2022)

Ihre Aufgaben

Die Abteilung für Europäische Aufsichtsgrundsätze und Strategie sieht sich als Kompetenzzentrum für die Koordination und Weiterentwicklung regulatorischer und strategischer Grundsatzfragen und ist für die koordinierende Steuerung der gesamten Bankenaufsichtsstrategie zuständig. Im Rahmen dessen werden von der EGSA in ihrer Funktion als Querschnittsabteilung regulatorische und bankenstrukturelle Themenstellungen zusammengeführt und strukturiert für das Management aufbereitet. Zudem werden Positionierungen und Entscheidungsgrundlagen zu nationalen und internationalen aufsichtlichen bzw. mikroprudenziellen Regulierungsfragen – gegebenenfalls unter Einbindung der Schwesterabteilungen – erarbeitet.

  • Aufbereitung von Managementpräsentationen
  • Mitarbeit bei der Analyse von signifikanten europäischen Banken insbesondere in Vorbereitung des SB-Briefings
  • Erstellung von thematischen Querschnittsanalysen zu ausgewählten Policy-Themen
  • Verlinkung der Strategiearbeit der EGSA mit aktuellen Trends und Entwicklungen des europäischen Bankensektors
  • Laufende Berichterstattung (Briefing-Unterlagen, Präsentationen, etc.) an das OeNB-Management
  • Gegebenenfalls einschlägige Vertretung der OeNB in entsprechenden internationalen Gremien

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Mas­ter­studi­um der Wirtschafts- oder Rechtswis­senschaft- oder in einem ver­gle­ich­baren Fach
  • Ein­schlägige Beruf­ser­fahrung im Bank- oder Auf­sichts­bere­ich von Vorteil
  • Ken­nt­nisse des öster­re­ichis­chen und inter­na­tionalen Bankwesens
  • Gute Ken­nt­nisse der reg­u­la­torischen Rah­menbe­din­gun­gen des nationalen und inter­na­tionalen Bankwesens
  • Ken­nt­nisse der Bankrech­nungsle­gung und Banken­bi­lanzierung (IFRS)
  • Sehr gute Englis­chken­nt­nisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute IT-Anwen­derken­nt­nisse (ins­beson­dere Microsoft Excel, Pow­er-Point und Word)
  • Sehr struk­turi­erte Arbeitsweise mit der Bere­itschaft admin­is­tra­tive Tätigkeit­en zu übernehmen
  • Aus­geze­ich­nete schriftliche Aus­drucks­fähigkeit sowie Fähigkeit selb­ständig struk­turi­erte und klare Berichte zu verfassen
  • Sehr gute mündliche Aus­drucks­fähigkeit sowie kom­pe­tentes Auftreten
  • Hohes Maß an Kom­mu­nika­tions- und Teamfähigkeit

Unser Angebot

  • Her­aus­fordernde Auf­gaben im inter­na­tionalen Umfeld
  • Vielfältige Aus­bil­dungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Fam­i­lien­fre­undlich­es Unternehmen, Betrieb­skinder­garten, Feriencamps
  • Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung
  • Flex­i­ble Arbeit­szeit­en durch Home-Office und Gleitzeit, Mitar­beit­erkan­tine, Betrieb­sarzt, Fit­nes­sange­bote sowie diverse weit­ere Benefits
  • Wöchentliche Nor­malar­beit­szeit von 38,5 Stun­den, sep­a­rate Über­stun­den­vergü­tung, kein All-in

Entsprechend dem geforderten Aus­bil­dungs­grad gilt für Beruf­se­in­steigende ein Jahres­brut­to­ge­halt von EUR 43.000 (exkl. allfäl­liger Über­stun­den). Bei entsprechen­der Aus­bil­dung und mehrjähriger Beruf­ser­fahrung bieten wir eine mark­tkon­forme Überzahlung.

Mitarbeiterin/Mitarbeiter in der Abteilung für Europäis­che Auf­sichts­grund­sätze und Strategie

Die OeNB strebt eine Erhöhung des Frauenan­teils an. Frauen wer­den bei gle­ich­er Qual­i­fika­tion vor­rangig aufgenom­men. Bewer­bun­gen von Men­schen mit Behin­derun­gen sind aus­drück­lich erwünscht.
Sind Sie an der Stelle inter­essiert und haben eine EU-Staats­bürg­er­schaft, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewer­bung.

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